К списку менторов
Михаил Мартынов
На бесплатное занятие

Стоимость занятий

Первое занятие -30%
3500₽/ час
Часовое занятие с ментором
5000₽/ час
Пакет 5 занятий -5%
4750₽/ час
Пакет 10 занятий -10%
4500₽/ час
Пробные 15 минут
Бесплатно
Дополнительные услуги
Неделя переписки
1428₽
Разбор проекта
по запросу
Возможна оплата через юр. лицо Как проходят занятия?
Доступна рассрочка

Михаил Мартынов

 Казань, Россия / GMT+03

Менеджер по оптимизации процессов — Тинькофф

Solvery mentor icon
8
Занятий проведено

Специализируюсь на помощи менеджерам разных уровней в улучшении процессов команд, отделов, продуктов, повышении операционной эффективности компании. Например, когда нужно создать и запустить команду, ускорить доставку ценности до конечного клиента, снизить количество ошибок при разработке продукта, выстроить работу с целеполаганием и сквозными приоритетами для команд, найти проблемные места и точки улучшения. Начинал с оптимизации одной команды, а сейчас влияю на процессы 1000+ человек (90+ команд) в группе компаний Т. Подробнее о карьере на персональном сайте https://michaelmartynov.online/me

Управление командой Kanban Scrum Процессы разработки и тестирования Мотивация команды Управление продуктом Управление проектами Управление проектным офисом Управление портфелем проектов Управление организационными изменениями Распределённая команда Управление знаниями в команде Управление требованиями Менеджмент 3.0 Развитие карьеры Публичные выступления Построение системы менторинга Коучинг Коучинг: бизнес-коучинг Коучинг: целеполагание Стратегическое планирование Waterfall Развитие soft skills People management Тайм-менеджмент Эффективность организации Качество продуктов и услуг Стратегическое управление Фасилитация OKR настройка процессов в команде

🤝 С чем могу помочь

ПоможетJunior Middle Senior прокачать навыкисоставить карьерный планс выполнением рабочей задачипостроить план обученияразобраться с проектом
  • (J) Помощь в освоении и развитии базовых навыков: работа с заказчиками, лидерство и управление командой, принятие решений и делегирование, планирование, решение конфликтов
  • (J) Настройка базовых процессов работы команды и личная эффективность
  • (J) Карьерное развитие: переход из Junior в Middle
  • (M) Определение метрик эффективности команды и себя самого, их внедрение в ежедневную работу
  • (M) Обучение навыкам проведения изменений и трансформации команды/отдела (Change Management)
  • (M) Развитие продукта, команды и каждого отдельного сотрудника
  • (M) Карьерное развитие: переход из Middle в Senior
  • (S/C-level) «Прожарка» ваших решений, чтобы увидеть все плюсы/минусы, риски
  • (S/C-level) Помощь в выходе из операционки, чтобы появилось время на стратегические задачи
  • (S/C-level) Поиск точек роста команды/компании, когда кажется что всё что можно было улучшить уже улучшено
  • (S/C-level) Формирование процесса целеполагания на всех уровнях: стратегический, координационный, операционный
  • (S) Карьерное развитие: переход из Senior в C-level

💻 Резюме

December 2020 — по настоящее время

Т-Банк — Менеджер по оптимизации процессов

November 2018 — December 2020

Ингосстрах — Release Train Engineer (RTE)

May 2017 — November 2018

Metalloinvest — Менеджер интернет-проектов

September 2015 — February 2017

Petrolube — Менеджер интернет-проектов

August 2014 — July 2015

Rocketmind — Менеджер интернет-проектов

January 2012 — October 2014

Idlogic — Ведущий менеджер по маркетингу и рекламе

🎓 Образование

Московский государственный университет печати имени Ивана Фёдорова (МГУП)

Реклама и связь с общественностью

📰 Публикации